Ogłoszenia

Wymagania:

• Ukończone studia magisterskie na kierunku Fizjoterapia
• Umiejętność pracy w zespole
• Indywidualne podejście do pacjenta
• Wysoka kultura osobista
• Mile widziane doświadczenie zawodowe

 
Oferujemy:

• Stacjonarny charakter pracy – dział kinezyterapii
• Wymiar etatu: cały etat
• Umowę o pracę

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego
na adres: kadry@pcrsopot.pl
Informujemy, że odpowiadamy tylko na wybrane aplikacje.

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Pomorskie Centrum Reumatologiczne im. dr Jadwigi Titz-Kosko w Sopocie Spółka z o.o. z siedzibą w Sopocie, 81-759 Sopot, ul. Grunwaldzka 1-3  w celu rekrutacji na stanowisko Fizjoterapeuty, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).”

Wymagania:
– Ukończone studia magisterskie na kierunku psychologia
– Umiejętność pracy w zespole
– Indywidualne podejście do pacjenta
– Wysoka kultura osobista
– Mile widziane doświadczenie zawodowe

  
Oferujemy:
– Pracę w miłej atmosferze
– Umowę o pracę

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego
na adres: kadry@pcrsopot.pl
Informujemy, że odpowiadamy tylko na wybrane aplikacje.

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Pomorskie Centrum Reumatologiczne im. dr Jadwigi Titz-Kosko w Sopocie Spółka z o.o. z siedzibą w Sopocie, 81-759 Sopot, ul. Grunwaldzka 1-3  w celu rekrutacji na stanowisko Psychologa, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).”

Oczekujemy:

– wykształcenia minimum zawodowego technicznego
– doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku
– samodzielności i odpowiedzialności za wykonywanie powierzonych zadań

Zakres stanowiska pracy:

• wykonywanie prac przy urządzeniach i instalacjach medycznych, elektrycznych, mechanicznych i energetycznych oraz prac z zakresu konserwacji w zakresie ustalonym przez służby dozoru technicznego przy użyciu powierzonych w tym celu materiałów
• wykonywanie prac hydraulicznych, w szczególności utrzymywanie w sprawności technicznej instalacji CO, CWU oraz kanalizacyjnej
• wykonywanie różnego rodzaju czynności konserwatorskich, napraw sprzętu i urządzeń oraz współpraca z pracownikami PCR w tym zakresie
• niezwłoczne zawiadamianie Inspektora ds. utrzymania ruchu o wszelkich poważniejszych uszkodzeniach i awariach na terenie PCR
• dostarczanie butli z azotem ciekłym do gabinetu krioterapeutycznego, butli z dwutlenkiem węgla i kontrola ich napełnienia
• dbałość o porządek w pomieszczeniach Działu Gospodarczo-Technicznego
• dołożenie należytych starań, aby prace wykonywać z zachowaniem odpowiednich przepisów BHP, szczegółowych instrukcji stanowiskowych, instrukcji eksploatacji oraz postanowień dokumentacji techniczno-ruchowej
• drobne prace gospodarcze polegające na rozładunku i rozwożeniu towaru na terenie obiektów COG
• zapewnienie porządków i czystości na terenie COG polegające na sprzątaniu odśnieżaniu ciągów komunikacyjnych wokół obiektów COG
• drobne prace pielęgnacyjne terenów zielonych przy obiektach COG polegających na plewieniu ogrodu i koszeniu traw

Oferujemy:

– zatrudnienie na podstawie umowy o pracę 
– możliwość rozwoju w strukturach firmy
– możliwość szkoleń

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego
na adres: kadry@pcrsopot.pl
Informujemy, że odpowiemy tylko na wybrane aplikacje.

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Pomorskie Centrum Reumatologiczne im. dr Jadwigi Titz-Kosko w Sopocie Spółka z o.o. z siedzibą w Sopocie, 81-759 Sopot, ul. Grunwaldzka 1-3  w celu rekrutacji na stanowisko Konserwatora, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).”

Oczekujemy:

• wykształcenia minimum zawodowego
• doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku
• samodzielności i odpowiedzialności za wykonywanie powierzonych zadań

Zakres stanowiska pracy:

• rozładunek towarów i transport do magazynów
• rozwożenie środków czystości na oddziały szpitalne,
• codzienny transport odpadów komunalnych z oddziałów do kontenerów,
• dostarczanie artykułów biurowych do miejsc przeznaczenia zgodnie z dokumentacją
• dostarczanie materiałów i środków do zabiegów balneologicznych w tym butli z azotem ciekłym
• sprzątanie magazynów
• pomoc grupom sprzątającym przy transporcie brudnej i czystej bielizny
• przemieszczanie sprzętu według dokumentacji zmian
• codzienne sprzątanie placów, dróg i chodników wokół obiektów
• w okresie zimowym codzienne odśnieżanie
• dołożenie należytych starań, aby prace wykonywać z zachowaniem odpowiednich przepisów BHP,

Oferujemy:

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• możliwość rozwoju w strukturach firmy

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego
na adres: kadry@pcrsopot.pl
Informujemy, że odpowiemy tylko na wybrane aplikacje.

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Pomorskie Centrum Reumatologiczne im. dr Jadwigi Titz-Kosko w Sopocie Spółka z o.o. z siedzibą w Sopocie, 81-759 Sopot, ul. Grunwaldzka 1-3  w celu rekrutacji na stanowisko Pracownika obsługi gospodarczej, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).”